Merci ! La vraie vie 🙂. Le genre d'expression connotée qui d'habitude, ou autrefois dans un monde pas lointain du tout, aurait fait sourire ou bondir. Mais voilà, nous y sommes, il va s'agir d'être concrets et réalistes. Bravo pour votre travail.
Très cool que tu nous partages cette expérience d'intelligence collective ! ça me fait penser à une situation que j'ai vécu hier avec une amie qui travaille à l'hôpital. Les bouteilles d'eau en plastique viennent d'être supprimées pour tous les collaborateurs et beaucoup sont mécontents. Mon amie qui est d'ailleurs indifférente à la question écologique me disait : Ils l'ont imposé, on a pas eu le choix. Aucune solution alternative n'a été proposée aux collaborateurs qui avaient pris l'habitude de boire dans ces bouteilles. Et à ce moment-là, j'ai pensé à l'intelligence collective. Selon moi, l'hôpital aurait mis en place une discussion commune autour de ce sujet, d'une part, le changement serait mieux passé, et peut-être même que les collaborateurs auraient été sensibilisés à la question écologique via cet échange participatif. Il y a encore du boulot à fournir, surtout dans certains secteurs d'activité, mais l'intelligence collective j'y crois beaucoup !
Génial ce format François, bravo ! C’est concret et du coup inspirant. Merci pour ce partage
Merci ! La vraie vie 🙂. Le genre d'expression connotée qui d'habitude, ou autrefois dans un monde pas lointain du tout, aurait fait sourire ou bondir. Mais voilà, nous y sommes, il va s'agir d'être concrets et réalistes. Bravo pour votre travail.
J'aime bien le concept ! Par contre maintenant on a envie de savoir si l'entreprise va aller au bout de sa proposition ;-)
Très cool que tu nous partages cette expérience d'intelligence collective ! ça me fait penser à une situation que j'ai vécu hier avec une amie qui travaille à l'hôpital. Les bouteilles d'eau en plastique viennent d'être supprimées pour tous les collaborateurs et beaucoup sont mécontents. Mon amie qui est d'ailleurs indifférente à la question écologique me disait : Ils l'ont imposé, on a pas eu le choix. Aucune solution alternative n'a été proposée aux collaborateurs qui avaient pris l'habitude de boire dans ces bouteilles. Et à ce moment-là, j'ai pensé à l'intelligence collective. Selon moi, l'hôpital aurait mis en place une discussion commune autour de ce sujet, d'une part, le changement serait mieux passé, et peut-être même que les collaborateurs auraient été sensibilisés à la question écologique via cet échange participatif. Il y a encore du boulot à fournir, surtout dans certains secteurs d'activité, mais l'intelligence collective j'y crois beaucoup !